ISM规则强制实施近16年来,促进了多数公司和船舶安全管理水平的不断提高。每个公司的体系里都有一个安全和环境保护方针,ISM规则第2.1条中要求:公司应当制定安全和环境保护方针,此方针应明确“ISM规则的目标”、“公司的安全管理目标”、“安全管理体系应当保证的目标”等三个目标,它是这个公司体系管理中的指导方向,是管理中的一个口号,每个公司这个方针都不尽相同,不过我看到的用得最多的是下面这4句话,16个字:保证安全、保护环境、保障健康、优质服务。这16个字,也是整个ISM规则的精华之所在,它用了容易理解的语言,表达了上述三个目标的要求,对规则进行了高度概括,突出了公司安全和防污染目标的量化内容。
前三句:保证安全、保护环境、保障健康,这12个字,直接联系到各项强制实施的国际公约,而有效的公司、船舶和船员证书,则是确保这12个字的有力证据。
保证安全,是要求公司对船舶的管理过程中,要严格依照SOLAS、避碰规则、载重线等公约的要求,从船舶设计和建造开始,就要依照公约的标准,小到一个法兰的厚度、航行灯的光照角度等,大到干舷计算、船体结构的总纵强度计算,都要严格执行公约的具体要求,不能偏差,不能背离,才能确保每个部件的强度,到船舶总体强度,都能适应海上航行,这是船舶在海上航行的根本要求,这是从船舶设计和建造起,对船舶的第一步把关。
再进一步,要求船员和公司管理人员,在船舶航行营运中,也要严格按公约要求进行操作和管理,对救生设备、消防设备、影响航行的安全设备等,均需处于有效的随时可用状态,要定期进行检查、保养和试验,养护周期要符合公约的要求,要保留养护记录。在日常检查中,我们常依照体系文件里的检查清单(check list)来对机械设备进行检查,这些检查清单作为船上关键性操作方案和须知、乃至风险评估的一部分,就是SMS为了保证安全所做的具体工作的一个要求和体现。
保护环境,是要求船舶在管理过程中,要严格依照MARPOL、AFS、压载水管理等公约,对海洋环境进行保护,确保海洋环境不受燃油、有毒液体、生活垃圾、生活污水、空气排放、防污油漆、压载水海生物等的污染。限制船舶含油污水向海洋的排放、制冷剂向大气中的排放,船上生活垃圾、污油水在港口的回收处理,船上油类垃圾在船上的焚烧等等,各体系都按照公约制定了详细的操作规程和要求,制定了统一的表格,要求船员按要求操作,并保留操作记录在船。
保障健康,是要求公司依照STCW、ILO公约等,当船员在船舶航行营运过程中,确保其人身健康、精神正常。ISM规则第6.2 条要求:公司应当保证根据本国和国际有关规定,为每艘船舶配备合格、持证并健康的船员。船员在健康的身体状况、良好的精神状态下,才可以发挥其应有的能力,操作各项正常的和应急的操作,以保证船舶安全、人身安全,以及海洋免受污染。
STCW公约要求船员要有正常的坐息时间,要定期进行体格检查等等,ILO要求船员要有良好的生活、休息乃至娱乐环境等等,体现在体系的要求上,我们要求每周的船员坐息时间要张贴,每周都要对船员生活环境进行检查,并保留检查记录以备查。这些措施都是在保障每一个船员有一个健康的身体,以胜任其在船上的各项操作工作。
值得注意的是,随着STCW公约马尼拉修正案的生效,和MLC2006国际劳工公约的强制生效,人们越来越关注船员生活是否舒适,在未来的一段时间内,船员生活环境和卫生健康,要成为PSC检查中的重点检查内容。
最后一个,优质服务。关于这个优质服务,好多人理解有误,他们把这个优质服务,理解成船舶和管理公司,要给货主提供优质的服务,让货主或租家满意,其实这个理解是错误的。
为货主和租家提供优质服务是对的,但这不是ISM规则所要求的,为什么呢?因为ISM规则,是管理规则,它区别与ISO9000族的质量认证。
ISO是服务体系的认证,它关注顾客要求的满足,它着眼于诸如船厂对船东的服务、供货方为需货方的服务,它不是强制实施的;而ISM是管理认证,它关注海上人命安全和海洋环境保护,它着眼于船舶的管理而非服务,它是强制实施的。
那么这里为什么要提到优质服务呢?ISM规则3.3条规定:为使指定人员能够履行其职责,公司有责任确保提供足够的资源和岸基支持。这实际上是规定了岸基管理人员后勤服务的角色。简单来讲,这里提到的优质服务,是要求管理公司的岸基部门,为船上提供良好的岸基支持,为船员提供良好的服务,岸基各部门的人员,要做好船员的服务员,这才是体系要求的真正目的,也是这四句话中最重要的一部分。
没有良好的岸基支持,没有岸基各部门对船员的优质服务,前面讲的保证安全、保护环境和保障健康,都是空谈。
船上为了保证安全,申请相关航海图书资料、物料备件,这需要岸基提供相关支持,岸基相关部门应根据船上相应存贮数量,及时反馈并供应;对于船上提出的修理工作,岸基部门及时了解情况,有针对性地安排修理。
船上为了保护环境,申请防污染设备的修理或备件,以及与所到港口防污染部门联系,需要岸基部门支持,岸基部门应及时安排修理或备件供应,及时更新各地港口防污染部门的联系方式。
船上为了保障健康,生病的船员申请治疗,合同到期的船员申请休假,岸基部门也要给予岸基支持,及时安排疾病的治疗,及时安排船员休假。
船上提出的修理申请、物料备件申请、休假申请,岸基部门不予理睬;船上的应急反应,岸基部门没有响应;船上上报的不符合规定情况报告、船长的管理复查,岸基部门没有反馈等等,在这种情况下期望人员和船舶的安全,期望不对海洋环境造成污染,期望船员的身体健康,期望公司经营上的效益,无异于纸上谈兵。
所以说岸基部门能够为船上提供足够的岸基支持,做好船舶的服务人员,才是体系管理中的基石,才是保证安全、保护环境、保障健康的有力保障。
当前的航运市场运营环境,新生效的国际法规越来越多,港口国和船旗国检查越来越严,各航运公司之间的竞争越来越激烈,对船员和公司的管理水平要求也就越来越高,对船舶和公司的体系管理要求也越来越迫切了。保证安全、保护环境、保障健康、优质服务,这16个字,缺一不可,像一条线一样,贯穿着整个体系管理,前三句是保证,后一句是基础,互相支持,共同构建一个安全船舶营运体系、一个净洁的海洋、一个和谐的社会。

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